Lowongan Kerja Staf SDM

Lowongan Tenaga Kependidikan:

  1. Staf Laboran Fisioterapi
  2. Staf Telemarketing
  3. Staf Data Analyst
  4. Staf Laboratorium Komputer
  5. Staf Payroll

Dokumen yang harus dipersiapkan dalam bentuk jpg. / pdf:

  1. Surat Lamaran
  2. Daftar Riwayat Hidup/ Curriculum Vitae
  3. KTP
  4. Pas Foto 4*6
  5. Ijasah
  6. Transkip Nilai
  7. Surat Keterangan Pengalaman Kerja (Apabila ada)
  8. Surat Keterangan Lain / Sertifikat yang Mendukung

1. LOWONGAN LABORAN FISIOTERAPI

Kualifikasi:

  1. Mengadministrasikan alat-alat laboratorium
  2. Membantu praktikum dosen dan mahasiswa
  3. Memonitor dan menginventaris alat dan bahan di laboratorium kesehatan
  4. Menjaga dan memastikan kesediaan alat dan bahan pada laboratorium

2. LOWONGAN TELEMARKETING

Kualifikasi dan Keterampilan:

  1. Minimal lulusan Diploma
  2. Freshgraduate dengan motivasi yang kuat
  3. Keterampilan komunikasi yang sangat baik dan mau belajar
  4. Menguasai Bahasa Inggris & Bahasa Indonesia
  5. Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
  6. Kemampuan beradaptasi dilingkungan kerja yang serba cepat
  7. Bisa bekerja tim dengan ketrampilan follow up yang baik
  8. Kemahiran dalam aplikasi komputer yang relevan

3. LOWONGAN DATA ANALYST

Pelamar analis harus memenuhi persyaratan keterampilan dan kualifikasi dasar untuk dapat melakukan tugas pekerjaan umum. Persyaratan umum adalah:

Kualifikasi Minimal:
Kualifikasi yang disukai (semuanya tanpa dan proses peninjauan) poin terakhir

  1. Gelar sarjana dari universitas atau perguruan tinggi terakreditasi di bidang yang relevan (Analisis Bisnis, Riset Operasi, Ilmu Komputer, Statistik, Ekonomi, atau Matematika) lebih disukai.
  2. Mahir dalam menulis laporan dan keterampilan presentasi.
  3. Memiliki pendekatan yang sistematis dan logis untuk keterampilan pemecahan masalah dan memiliki keterampilan berpikir kritis.
  4. Menguasai Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
  5. Keterampilan komputer yang mahir terutama di Microsoft Office 365.

Kualifikasi yang disukai:

  1. Pengalaman minimal 2 tahun sebagai analis, idealnya di bidang penjualan atau perencanaan.
  2. Keterampilan analitis yang kuat dan keterampilan matematika untuk mengumpulkan, mengukur, mengatur, dan menganalisis data.
  3. Tingkat menengah dalam CRM (Salesforce, Dynamics, Oracle, dll.), Program BI ( PowerBI , CognosBI , Tableau, dll.).
  4. Pengetahuan penjualan tentang manajemen funnel, perencanaan penjualan, operasi penjualan)

4. LOWONGAN LABORATORIUM KOMPUTER & SIMULASI

Persyaratan Jabatan:

  1. Sehat jasmani dan rohani;
  2. Mempunyai visi, misi yang selaras serta dapat bekerja sama dengan Wakil Rektor Bidang Pembelajaran dan Kerja Sama serta Pimpinan Institusi;
  3. Memiliki integritas, kreatifitas, komitmen, dan kepemimpinan yang tinggi;
  4. Memiliki rekam jejak kinerja yang tinggi;
  5. Memiliki kemampuan dalam Administrasi;
  6. Berpendidikan dan bergelar minimum Sarjana Ilmu Komputer;

Tugas Pokok dan Fungsi:

  1. Membantu dalam pelaksanaan proses belajar mengajar di laboratorium
  2. Membantu melayani dosen dan mahasiswa selama pelaksanaan praktikum
  3. Mempersiapkan peralatan dan peripheralnya sebelum praktikum berlangsung sesuai prosedur
  4. Menjaga kebersihan peralatan, peripheralnya dan ruangan
  5. Melakukan perawatan peralatan
  6. Melaporkan kerusakan, kehilangan, dan segala kekurang , peripheral dan fasilitas laboratorium kepada kepala bagian
  7. Mempersiapkan kelengkapan pendukung praktikum seperti lembar kerja praktikum dan lembar rekam data
  8. Memberikan pertolongan pertama pada kecelakaan

5. LOWONGAN STAF PAYROLL

  1. Diutamakan laki-laki
  2. Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Matematika
  3. Memilki pengalaman payroll 1 – 2 tahun
  4. Dapat menyiapkan slip gaji dan laporan gaji bulanan
  5. Memiliki kemampuan berhitung yang baik
  6. Problem solving dan perhatian terhadap hal-hal detail
  7. Dapat mengoperasikan software terkait administrasi payroll